Kontrakt B2B wymaga wystawienia faktury, odprowadzania samodzielnie podatku dochodowego oraz składek na ZUS – tak jak przy prowadzeniu własnej firmy. To obowiązki, które można wykonywać z pomocą księgowej lub wirtualnego biura. Zaletą kontraktu B2B jest opcja wliczenia w koszty części wydatków, co zmniejszy podatek dochodowy, a także jeśli jest się płatnikiem VAT, to ten podatek …
Prowadząc prywatny najem lokalu, spełniamy znamiona działalności gospodarczej i tym samym podlegamy opodatkowaniu VAT. Czy zawsze trzeba go płacić? Zwolnienie podmiotowe przysługuje podatnikowi, którego łączna wartość sprzedaży w poprzednim roku nie przekroczyła 200.000 zł. Jak liczyć wspomniany limit gdy przedmiotem najmu jest lokal stanowiący współwłasność małżeńską? Należy zaznaczyć, że każdy z małżonków jest odrębnym podatnikiem …
Rozpowszechniony i, niestety, szkodliwy mit mówi, że najwięcej ofert pracy zdalnej jest w branży telemarketingu czy też marketingu MLM – sieciowym. Czy to rzeczywiście prawda? Oczywiście, marketing sieciowy opiera się przede wszystkim na pracy zdalnej. Niezatrudnieni przez firmę pracownicy dystrybuują przez swoje sieci znajomych produkty, najczęściej pracując z domu. Ofert MLM jest mnóstwo w Internecie …
Zatrudniając w swoim przedsiębiorstwie pracowników borykamy się niestety ze zwolnieniami lekarskimi. Wiadomo, że jest to rzecz nieunikniona, każdego może spotkać jakaś dolegliwość, nawet i właściciela ale jednak powoduje to pewne perturbacje w cyklu pracy. Zwolnienie lekarskie przeznaczone jest na regenerację zdrowia zgodnie z zaleceniem lekarza. Wykluczony jest więc drugi etat czy wycieczka krajoznawcza. A co …
Czym jest kontrakt B2B? Można by rzec, że czymś pośrednim między pracą na etat a prowadzeniem własnej firmy, choć bliżej tu jest do pracy na własny rachunek. Kontrakt B2B to samozatrudnienie, wymagające założenia jednoosobowej działalności gospodarczej. Prowadząc tę działalność, podpisuje się umowę o współpracę z jedną firmą i dla niej świadczy usługi. Tu właśnie jest …
Zatrudniasz pracownika na etacie i wydaje Ci się, że możesz zobowiązać go do każdej pracy według swojego uznania? Niekoniecznie. Co do zasady do umowy powinien być dołączony zakres obowiązków i tylko z niego można rozliczać pracownika. Jednak jak to często bywa i tu są wyjątki. Jeżeli wystąpią nieprzewidziane i uzasadnione potrzeby, pracodawca może zobowiązać pracownika …
Czy można nakazać pracownikowi wykonywanie innej pracy niż tej w umowie? Read More »
Rejestracja firmy pod adresem wirtualnego biura jest w zupełności legalna, choć pojawiały się pewne wątpliwości przy nadawaniu NIP-u przez urzędy skarbowe. Urzędy kwestionowały rejestrację firmy w biurze wirtualnym, odmawiając nadawania numeru NIP, uzasadniając, że będzie problem z poprawną identyfikacją przedsiębiorcy. Wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego definitywnie podkreślił jednak, że prowadzenie działalności pod adresem wirtualnego biura jest …
Jak rozliczać firmę zarejestrowaną w wirtualnym biurze? Read More »
Przedstawiony projekt dotyczy zmiany ustawy o podatku od towarów i usług oraz ustawy Prawo Bankowe. Zainteresuje on wszystkich posiadaczy rachunków VAT funkcjonujących w ramach mechanizmu podzielonej płatności. Rachunek VAT tworzony jest automatycznie przez bank jako dodatkowe konto do każdego rachunku firmowego. Wpływają na nie wyłącznie środki z transakcji dokonanych przelewem w walucie polskiej, wydzielone z …
Coraz częstszą formą inwestycji jest zakup mieszkania z przeznaczeniem na wynajem a tym samym uzyskiwanie dochodu, który podlega opodatkowaniu. Zgodnie z obowiązującym prawem, zarówno osoba fizyczna w przypadku najmu prywatnego, jak i przedsiębiorca uzyskujący dochody z tytułu najmu lub dzierżawy, mogą rozliczać się w dwojaki sposób: Obecne stawki ryczałtowe to 8,5% przy dochodzie w skali …
Z założenia, przedsiębiorca zatrudniający pracownika powinien podpisać z nim umowę o pracę. Polski Ład miał usunąć z katalogu tzw. umowy śmieciowe. Tymczasem one pozostają, tyle że nie będą się opłacały ani pracodawcy ani pracownikowi. Metodą na ich likwidację jest obciążenie dodatkowymi kosztami. Objęcie obowiązkowymi składkami na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne spowoduje wzrost kosztów zarówno …
